Responsable service à la clientèle / Ventes internes

Industry

Health and Safety

Advert ID

CAN_454254

Location

Sainte-Th��r��se

Job Type

Permanent

Hours

Full-Time

Salary Range

CAD50000-60000 per year

No. of Openings

1

Branch Information

Montreal, QC - (CAN) 630 Sherbrooke Ouest Suite 105 QC Montreal , QC - H3A 1E4 Phone : 514-848-9922

ContactNumber

514-848-9922

Job Description

Vous recherchez un poste permanent en service à la clientèle dans une entreprise en pleine expansion?



Notre client, une entreprise spécialisée dans les services aux entreprises est présentement à la recherche d'un Agent au Service à la Clientèle et Ventes Internes pour son bureau de Blainville.



Vous êtes dynamique, bilingue, et passionné par le service client? Vous êtes doté d'une facilité à vendre des produits supplémentaires? Lisez ce qui suit.



Nous recherchons une personne ayant une facilité de communication et de rétention de la clientèle, une bonne gestion du stress et personnalité extravertie.



Vos responsabilités seront:



- Gestion de comptes clients

- Prise de commandes à l'aide du système informatique

- S'assurer des suivis de commandes, informer les clients des BO s'il y a lieu, travailler en collaboration avec la logistique et les achats afin de gérer les délais de livraisons des commandes

- Informer les clients et suggérer selon leurs besoins, les nouveaux produits de la compagnie

- Chercher à acquérir des parts de marché comprenant les besoins des clients et en les fidélisant.



La personne idéale doit:



- Avoir minimum 2 ans d'expérience dans un poste similaire

- Être 100% bilingue

- Avoir une facilité à créer des liens avec la clientèle

- Aptitudes à faire de la vente suggestive

- Être axé sur les résultats

- Attitude positive et dynamique



Avantages du poste :



- Salaire entre 50 et 60k par année

- Horaire flexible du lundi au vendredi

- Belle possibilité de conciliation travail/famille

- Beaucoup de possibilités d'avancement dans l'entreprise

- Possibilité de bonis intéressants en lien avec la performance

- Régime d'assurances collectives flexible, payé en partie par l'employeur

- RÉER collectif qui comporte une contribution de l'employeur

- Dix (10) congés fériés

- Cinq (5) congés maladie/flottants payés

- Remboursement des frais de scolarité

- Remboursement des frais d'inscription pour les programmes d'activités physiques

- Escompte pour les employés sur les produits vendus par l'entreprise

- Et bien sûr, un environnement stimulant rempli de défis



Ce poste est pour vous?



Envoyez-moi votre CV immédiatement



Claudia Tanase

Spécialiste en Acquisition de Talents/Talent Acquisition Specialist

Claudia.Tanase@manpower.com